Enso gibt den strategischen Zusammenschluss mit Coffreo, einem anerkannten Akteur im Bereich der HR-Digitalisierung, bekannt. Gemeinsam schaffen wir einen europäischen Marktführer für digitale Lösungen für Zeitarbeit und Kurzzeitverträge.
Der Zusammenschluss basiert auf einer gemeinsamen Ambition: Personaldienstleister mit innovativen Lösungen zu unterstützen, die den gesamten Interim-Zyklus abdecken – vom Sourcing über Vertragsmanagement, elektronische Signatur und Archivierung bis hin zur Lohnabrechnung.
„Dieser strategische Zusammenschluss ist ein Meilenstein in unserem Bestreben, den Herausforderungen der Zeitarbeit und der Kurzzeitverträge immer besser gerecht zu werden. Durch die Kombination unseres menschlichen und technologischen Know-hows werden wir unsere Innovationsfähigkeit verzehnfachen und das umfassendste und leistungsfähigste Angebot auf dem Markt anbieten.“
Serge Masliah, CEO von Enso
„Indem wir unsere Kräfte mit Enso bündeln, schaffen wir einen Referenzakteur auf dem Markt für HR-Digitalisierung. Diese Allianz bietet eine beispiellose Stärke, um die Entwicklung neuer Produkte im Dienste unserer Kunden zu beschleunigen, die heute auf innovative Lösungen warten, um ihre Leistung zu steigern.“
Emmanuel Cudry, CEO von Coffreo
Was sich für unsere Kunden ändert :
- Ein erweitertes technologisches Angebot, das darauf ausgelegt ist, die betriebliche Effizienz zu steigern.
- Eine nahtlose Benutzererfahrung für Niederlassungen, entleihende Unternehmen und Zeitarbeiter.
- Eine stärkere Innovationskraft mit mehr als 50 F&E-Experten, die an konkreten Projekten arbeiten.
- Kontinuität: Die Lösungen von Coffreo bleiben innerhalb der Enso-Gruppe verfügbar und integriert.
In einem Kontext, in dem Agilität und Digitalisierung von entscheidender Bedeutung sind, ermöglicht uns diese Allianz, die Transformation der Branche zu beschleunigen und dabei stets die Bedürfnisse der Zeitarbeitsbranche im Blick zu behalten.